倫理・コンプライアンス
制定日: 2026年8月7日
株式会社Synfortech(以下「当社」といいます)は、「誠実性(インテグリティ)」を事業活動の中核に据えています。法令の遵守はもとより、高い倫理観をもって公正に行動することが、お客様・従業員・社会からの信頼の基盤であると考えます。本ページは、当社の倫理・コンプライアンスに関する基本的な取り組みをまとめたものです。
01 行動規範
当社は、役員および全従業員が遵守すべき行動規範を定めています。行動規範は、法令遵守、公正な取引、利益相反の回避、会社資産の適正な利用、機密情報・個人情報の保護、ハラスメントの禁止などを含みます。
また、当社と取引を行うサプライヤー・パートナーに対しても、同等の倫理基準を求めています。
02 コンプライアンス体制
当社は、コンプライアンスを推進するための体制を整備し、責任者のもとでリスクの評価・是正・教育を継続的に行っています。全従業員に対して、定期的な研修を通じて倫理・法令遵守の意識を浸透させています。
03 贈収賄・汚職の防止
当社は、いかなる形態の贈収賄・汚職も認めません。公務員および民間の取引先に対する不適切な利益供与を禁止し、接待・贈答は社会通念上相当な範囲に限定します。
04 公正な競争と取引
当社は、独占禁止法その他の競争法を遵守し、公正かつ自由な競争を尊重します。優越的地位の濫用や不当な取引制限を行いません。
05 輸出管理・経済制裁の遵守
当社は、適用される輸出管理関連法令および経済制裁に関する規制を遵守します。制裁対象となる国・地域・当事者との取引を行わないよう、必要に応じて取引先の確認を実施します。
06 反社会的勢力の排除
当社は、暴力団その他の反社会的勢力との一切の関係を遮断し、不当な要求には毅然として対応します。取引の開始・継続にあたっては、相手方が反社会的勢力でないことを確認します。
07 人権の尊重と多様性
当社は、事業活動のすべての場面において人権を尊重し、国籍・人種・性別・年齢・障害・信条等による不当な差別を行いません。多様な人材が能力を発揮できる環境づくりに努めます。
08 内部通報(スピークアップ)
当社は、法令違反や倫理違反の疑いを早期に把握し是正するため、内部通報の窓口を設けています。通報は誠実に取り扱い、通報を理由とする不利益な取り扱い(報復)を固く禁止します。
倫理・コンプライアンスに関するご相談・ご通報は、synfortech.comの問い合わせ窓口までご連絡ください。
事業者情報
株式会社Synfortech
〒103-0026
東京都中央区日本橋兜町 17-2 兜町第 6 葉山ビル4F