채용 페이지 게시부터 지원자 관리, 서류 전형·면접, AI 질문 생성, 합격자의 직원 전환까지 일관되게 지원하는 채용 관리(ATS)입니다. 사람인·잡코리아·Indeed·LinkedIn 등 한국 주요 구인 매체와 API 연계해 구인 공고 배포와 지원 수집을 자동화합니다.
다국어 UI와 주요 통화, 일본·한국·미국 등 노동법 로직을 전 모듈에서 공유.
MFA·IP 제한·감사 로그를 추가 비용 없이 모든 기능에 내장.
검색·데이터 조회·영수증 OCR을 AI 화면과 지원 기능에서 이용.
応募者マイページ(マジックリンク・9言語)
カスタム応募フォームビルダー
適性テスト(自動採点+手動)
求人サイトのCSS/カラー/9言語カスタム
国別コンプライアンス対応(グローバル採用)
オファー管理(送付・承諾・期限切れcron)
公開求人サイト(CSS/カラーカスタム・9言語・SEO)
採用分析(ファネル/時間/コスト)
採用自動化ルール(ステータス/スコア/滞留/締切トリガー)
채용 공고 작성·게시 관리.
지원자 트래킹·전형 관리.
입사 수속·초기 교육 관리.
리퍼럴 채용 관리.
평가 항목과 배점을 템플릿화. 면접관별 스코어를 집계해 객관적인 합격·불합격 판단을 지원.
매체별 지원 수·채용 수·CPA(채용 단가)를 집계. 채널 ROI를 가시화해 예산을 최적화.
사람인·잡코리아·Indeed·LinkedIn 등 한국 주요 구인 매체와 API 연계. 구인 공고 일괄 배포와 지원 자동 수집을 실현.
우선 우리 회사 상황부터 이야기해 보세요.